同舟共濟 揚帆起航|寶鷹集團子公司神工木業(yè)舉辦2016年年會暨2017年動員大會
1月13日，寶鷹集團子公司惠州神工木業(yè)有限公司（以下簡稱：神工木業(yè)）在工廠本部舉辦了以“同舟共濟、揚帆起航”為主題的2016年年會暨2017年動員大會，神工木業(yè)全體員工與來自集團總部領導及職能部門代表聚集一堂，總結2016，規(guī)劃2017。
▲神工木業(yè)經(jīng)營部經(jīng)理童偉
會上，神工木業(yè)經(jīng)營部經(jīng)理童偉做了2016年度工作報告，他從“亮點、難點、看點”三個方面深度剖析了神工木業(yè)一年以來的發(fā)展成果。童偉在工作報告中指出，神工木業(yè)2016展現(xiàn)四大亮點，一是預結算部技術性的扭轉；二是深化環(huán)節(jié)合理性的改革；三是實木線試產(chǎn)意外的收獲；四是企業(yè)文化整體性的提升。
▲神工木業(yè)生產(chǎn)部經(jīng)理余程志
神工木業(yè)生產(chǎn)部經(jīng)理余程志在年會上表示，2017年神工木業(yè)將從工藝、質量上尋求突破，搞好安全生產(chǎn)，強力塑造神工木業(yè)品牌，并寄予神工木業(yè)員工再接再厲，在新的一年中作出更加輝煌的成績。
▲寶鷹集團副總裁、神工木業(yè)董事長古樸
寶鷹集團副總裁、神工木業(yè)董事長古樸首先充分肯定了2016年神工木業(yè)所創(chuàng)下的業(yè)績，特別是對實木線的試產(chǎn)工作取得的成功表示贊許。同時提出：要在2017年里，穩(wěn)抓神工木業(yè)的工藝和品質。以“工匠精神”引領企業(yè)發(fā)展，勉勵員工練好手藝、做好工藝，塑造行業(yè)“工匠精神”典范。
▲寶鷹集團總裁成湘文
寶鷹集團總裁成湘文在會上提出了兩點建議。他指出，未來發(fā)展過程中，一是要加大對自身產(chǎn)品的開發(fā)；二是要借助多個窗口進行宣傳推廣，讓神工木業(yè)品牌“走出去”。
▲寶鷹股份監(jiān)事會主席胡蘭萍
會上，寶鷹股份監(jiān)事會主席胡蘭萍對神工木業(yè)2016年報價工作的合理性表示認同，并且寄語神工木業(yè)在2017年里加強對成本的控制，爭取再上一個臺階。
寶鷹集團副總裁王建國則根據(jù)年度報告總結出神工木業(yè)“三變趨勢”：一是經(jīng)營環(huán)境變好了；二是企業(yè)文化提升了；三是產(chǎn)品與質量變的更好了。這說明事在人為，希望神工木業(yè)能加倍努力，更好的展示品牌形象。
▲寶鷹集團參會代表
寶鷹股份副總裁溫武艷在會上對神工木業(yè)創(chuàng)下的業(yè)績表示了祝賀，并指出工藝的創(chuàng)新性、產(chǎn)品的上乘性、員工的熱情飽滿度是神工木業(yè)2016年工作的三大亮點。寶鷹集團副總裁許平結合數(shù)次參觀考察神工木業(yè)的經(jīng)歷，談了自己的體會，并希望神工木業(yè)能繼續(xù)在集團工業(yè)化生產(chǎn)領域扮演好榜樣的角色。寶鷹集團副總裁戴宏則根據(jù)原材料地域屬性，對神工木業(yè)提出了關于選材和包裝方面的建議。
年會還準備了豐盛禮品，設置了抽獎問答環(huán)節(jié)。出席本次大會的領導還有寶鷹集團副總裁陳龍、副總裁陳貴涌、副總工程師熊建新、總裁助理吳義課以及集團總部各職能部門代表。
▼抽獎環(huán)節(jié)
▼參觀神工木業(yè)工廠
▼神工木業(yè)工藝展示